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KI-gestütztes Talent-Matching

95%Zufriedenheit

Pflegefachperson für die IMC Stroke Unit

Schlüsselfakten

Pensum
20-100%
Start
per sofort
Anstellungsart
Festanstellung
Ort
Zürich
Lohn-Range
Nach Vereinbarung
Sprache
Deutsch
Ref-Nr.
XP8RMF
Arbeitsort

Zürich

Pensum

20%-100%

Stellenantritt

per sofort

Anstellungsart

Festanstellung

Branche

Gesundheitswesen

Referenz

XP8RMF

Deine Vorteile mit heroscout

Attraktive Vergütung

Faire Löhne und transparente Gehaltsverhandlungen für deine Qualifikationen

Schnell & Persönlich

Durchschnittlich 14 Tage von der Anfrage bis zur erfolgreichen Vermittlung - dank KI

Starkes Netzwerk

Zugang zu exklusiven Stellen bei Top-Arbeitgebern in der Schweiz

Über die Stelle

Unser Kunde ist ein renommiertes Universitätsspital mit spitzenmedizinischem Umfeld. Als Spezialpflege-Team stehen wir dafür ein, mit professioneller Vielfalt Engagement zu zeigen und stets am Puls der Zeit zu sein. Jede:r Einzelne zählt – gemeinsam bringen wir uns fachlich auf pflegerisches Höchstniveau.

Deine Aufgaben

  • Übernahme der Patienten direkt vom Rettungsdienst und Betreuung in der Akutphase bis hin zur Frührehabilitation
  • Intensive Pflege und Überwachung eines breiten neurologischen Patientenspektrums
  • Zügige Versorgung der Patienten – «time is brain» ist ausschlaggebend. Begleitung zu bildgebenden Diagnostiken und Interventionen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Therapeut:innen für bestmögliche Patientenversorgung
  • Empathische Anleitung, Schulung und Beratung von Patienten und Angehörigen

Dein Profil

  • Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH
  • Berufserfahrung in der Akutpflege wünschenswert, insbesondere in Neurologie von Vorteil
  • Nachdiplomkurs Überwachungspflege wünschenswert – kann aber auch zeitnah absolviert werden
  • Hohe Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Patientenorientierung
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Benefits

  • Hauseigene Kindertagesstätten mit langen Öffnungszeiten und subventionierten Plätzen
  • Gesundheitsmanagement mit persönlichen Beratungen und subventioniertem ASVZ-Jahresabonnement (Zugang zu über 120 Sportarten)
  • Ausgewogene Work-Life-Balance: knapp die Hälfte der Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit, ca. 50% der Aufgaben können im Homeoffice erledigt werden
  • Familienfreundlichkeit: mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (16 Wochen bezahlt), mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (2 Wochen bezahlt)
  • Individuelle Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
  • Übernahme von 60% der Pensionskassenbeiträge und attraktive Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen
  • Persönlicher ZVV-BonusPass zum Spezialpreis oder Geldbetrag für GA/Halbtax PLUS
  • Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Welche Qualifikationen brauche ich für Pflegefachperson für die IMC Stroke Unit in Zürich?
Für diese Stelle werden folgende Qualifikationen erwartet: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH Berufserfahrung in der Akutpflege wünschenswert, insbesondere in Neurologie von Vorteil Nachdiplomkurs Überwachungspflege wünschenswert – kann aber auch zeitnah absolviert werden Hohe Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Patientenorientierung Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Welche Aufgaben hat ein/e Pflegefachperson für die IMC Stroke Unit in diesem Job?
Übernahme der Patienten direkt vom Rettungsdienst und Betreuung in der Akutphase bis hin zur Frührehabilitation Intensive Pflege und Überwachung eines breiten neurologischen Patientenspektrums Zügige Versorgung der Patienten – «time is brain» ist ausschlaggebend. Begleitung zu bildgebenden Diagnostiken und Interventionen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Therapeut:innen für bestmögliche Patientenversorgung Empathische Anleitung, Schulung und Beratung von Patienten und Angehörigen
Wann kann ich starten?
Stellenantritt: per sofort. Detaillierte Absprache erfolgt im Vorstellungsgespräch.
Welches Pensum hat die Stelle?
Die Stelle ist mit einem Pensum von 20-100% ausgeschrieben. Genaue Aufteilung in Absprache.
Wie bewerbe ich mich anonym über heroscout?
heroscout ist eine SECO-bewilligte Personalvermittlung. Du bewirbst dich direkt bei uns — wir prüfen deine Unterlagen und stellen den Erstkontakt zum Arbeitgeber erst nach deiner Freigabe her. Der Arbeitgebername wird in der Stellenausschreibung bewusst nicht genannt.
Welche Benefits bietet diese Stelle?
Hauseigene Kindertagesstätten mit langen Öffnungszeiten und subventionierten Plätzen Gesundheitsmanagement mit persönlichen Beratungen und subventioniertem ASVZ-Jahresabonnement (Zugang zu über 120 Sportarten) Ausgewogene Work-Life-Balance: knapp die Hälfte der Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit, ca. 50% der Aufgaben können im Homeoffice erledigt werden Familienfreundlichkeit: mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (16 Wochen bezahlt), mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (2 Wochen bezahlt) Individuelle Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung Übernahme von 60% der Pensionskassenbeiträge und attraktive Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen Persönlicher ZVV-BonusPass zum Spezialpreis oder Geldbetrag für GA/Halbtax PLUS Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements
Was ist der Arbeitsort?
Der Arbeitsort ist Zürich. Anreise und mögliche Standortbesichtigung werden im Recruiting-Prozess besprochen.

Dein Ansprechspartner

Jannick Oberbeck - Leiter Recruiting und Personalberater für Gesundheitswesen bei heroscout

Jannick Oberbeck

Leiter Recruiting & Personalberater

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